Жителей Красноярского края стали чаще звать на работу в другие страны

За январь-март 2023 года приглашения на иностранные вакансии получили 95,3 тысячи резюме соискателей из России: это на 52% больше, чем за аналогичный период 2022 года.

Отметим, что в выборку попали вакансии, в которых указана другая страна — однако сама компания-работодатель может быть как иностранной, так и российской.
Приглашения на нероссийские вакансии в первом квартале 2023 года получили в том числе и 1 034 резюме, созданные соискателями из Красноярского края. Чаще всего это были вакансии из:

• Казахстана — 38%;
• Беларуси — 22%;
• Узбекистана — 10%;
• Кыргызстана — 8%;
• Грузии — 7%;
• США и Турции — по 3%;
• Армении — 2%;
• Германии, ОАЭ, Азербайджана и Китая — по 1%.

В целом интерес к российским соискателям наиболее вырос в таких странах, как Индонезия (год назад было зафиксировано всего 4 приглашения, в начале 2023 – уже 170), Сербия (с 51 приглашения до 428), Мексика (с 11 до 63), ОАЭ (с 438 до 2,2 тыс.), Турция (с 959 до 4,6 тыс.), Кыргызстан (с 1,2 тыс. до 4,7 тыс.) и США (с 1,1 тыс. до 4,3 тыс.).

Также можно выделить Грецию, Марокко, Египет, Люксембург, Вьетнам, Словению, Венгрию, Португалию: на вакансии в этих странах ранее либо вообще не приглашали россиян, либо это было единичные случаи.

Однако в 2023 году приглашения выросли до нескольких десятков.
  
При этом интерес к российским соискателям заметно снизился в Бангладеш, Исландии и Норвегии.

Среди специализаций наиболее востребованы:

• менеджеры по продажам;
• программисты;
• дизайнеры;
• операторы call-центров;
• SMM-менеджеры;
• преподаватели;
• секретари/ассистенты.