Педагоги кузбасских ССУЗов горного профиля побывали на стажировке в СУЭК / Образование
22.04.2022 10:11
СУЭК
В компании «СУЭК-Кузбасс» состоялась стажировка педагогов профессиональных образовательных организаций горного профиля Кемеровской области – Кузбасса. Участниками мероприятия стали пятьдесят человек, представляющих восемь горнотехнических, горностроительных, политехнических, индустриальных техникумов и колледжей региона.
Двухдневная программа стажировки включала себя как лекционные занятия, так и экскурсионные посещения предприятий компании. В Центре подготовки и развития персонала АО «СУЭК-Кузбасс» педагоги познакомились с организацией производства на современном угледобывающем предприятии, и тем какие там применяются технологические новшества. Состоялся обмен мнениями о том, что нужно сегодня учитывать при подготовке молодых кадров для шахт и разрезов.
Особое внимание было уделено темам обеспечения безопасности шахтерского труда, внедрения автоматизированных систем управления технологическими процессами. Сотрудники компании на примере созданных и действующих в ЦПиРП лабораторий показали как осуществляется контроль за динамическими явлениями в горных массивах, как устроена современная многофункциональная система «МИКОН III», предназначенная для надежного обеспечения аэрологической безопасности.
Гости побывали на «Сиб-Дамеле» – крупном современном заводе по производству и ремонту горношахтного оборудования. С технологиями переработки и повышения качества угля познакомились на Обогатительной фабрике участок Кирова. Большое впечатление на гостей произвели Единый диспетчерско-аналитический центр АО «СУЭК-Кузбасс» и Музей шахтерской славы Кольчугинского рудника.
– Такие стажировки очень полезны для нас, – отмечает преподаватель спецдисциплин Ленинск-Кузнецкого горнотехнического техникума Галина Мешкова. – Ты открываешь для себя новое, интересное, полезное в преподавательской деятельности. Всё-таки в своих образовательных учреждениях мы находимся в повседневной рутинной работе. А поездки дают возможность расширить горизонты, реально увидеть, как меняется, совершенствуется угледобыча. Мы же до этого еще побывали на предприятиях юга Кузбасса. Поэтому картина складывается достаточно цельная. И, конечно, много дает общение со своими коллегами, новые знакомства.
В компании «СУЭК-Кузбасс» также заинтересованы в повышении уровня профессиональных компетенций педагогов техникумов.
– Качественные знания, полученные от преподавателей на стадии обучения, способствуют тому, что студенты больше, лучше понимают особенности своей будущей профессии, – говорит директор Центра подготовки и развития персонала Алена Каргополова. – И когда ребята приходят на предприятия «СУЭК-Кузбасс» в качестве практикантов, а потом и на постоянную работу, им легче адаптироваться, реализовывать себя.
Особое внимание было уделено темам обеспечения безопасности шахтерского труда, внедрения автоматизированных систем управления технологическими процессами. Сотрудники компании на примере созданных и действующих в ЦПиРП лабораторий показали как осуществляется контроль за динамическими явлениями в горных массивах, как устроена современная многофункциональная система «МИКОН III», предназначенная для надежного обеспечения аэрологической безопасности.
Гости побывали на «Сиб-Дамеле» – крупном современном заводе по производству и ремонту горношахтного оборудования. С технологиями переработки и повышения качества угля познакомились на Обогатительной фабрике участок Кирова. Большое впечатление на гостей произвели Единый диспетчерско-аналитический центр АО «СУЭК-Кузбасс» и Музей шахтерской славы Кольчугинского рудника.
– Такие стажировки очень полезны для нас, – отмечает преподаватель спецдисциплин Ленинск-Кузнецкого горнотехнического техникума Галина Мешкова. – Ты открываешь для себя новое, интересное, полезное в преподавательской деятельности. Всё-таки в своих образовательных учреждениях мы находимся в повседневной рутинной работе. А поездки дают возможность расширить горизонты, реально увидеть, как меняется, совершенствуется угледобыча. Мы же до этого еще побывали на предприятиях юга Кузбасса. Поэтому картина складывается достаточно цельная. И, конечно, много дает общение со своими коллегами, новые знакомства.
В компании «СУЭК-Кузбасс» также заинтересованы в повышении уровня профессиональных компетенций педагогов техникумов.
– Качественные знания, полученные от преподавателей на стадии обучения, способствуют тому, что студенты больше, лучше понимают особенности своей будущей профессии, – говорит директор Центра подготовки и развития персонала Алена Каргополова. – И когда ребята приходят на предприятия «СУЭК-Кузбасс» в качестве практикантов, а потом и на постоянную работу, им легче адаптироваться, реализовывать себя.
Подпишитесь:
