Участники форума предложили свои концепции продвижения правил охраны труда на производстве.
В течение всего дня команды 10 кузбасских предприятий СГК выполнили семь заданий, начиная от разбора типичных нарушений из практики и заканчивая творческими конкурсами на лучшие плакаты и видеоролики в сфере охраны труда.
Поиск методов пропаганды культуры безопасности труда, разработка технических решений, исключающих опасные действия работников – стали основой заданий практических кейсов конференции, которая была проведена в формате деловой игры-тренинга. Многие предложенные проекты вполне применимы в реальных условиях производственного процесса в энергетической отрасли.
«Очень важно вовлечь работников в процесс развития культуры производственной безопасности. Это делается, прежде всего, для профилактики травматизма, ради сохранения жизни и здоровья людей, работающих на наших предприятиях. Интересно, что молодые работники предлагают несколько методов решения одной и той же проблемы организации безопасного труда. Несмотря на их креативность и новизну, ряд проектов участников конференции могут быть успешно внедрены на предприятиях Сибирской генерирующей компании. Такие мероприятия формируют корпоративную культуру безопасного труда и являются стартовыми площадками в процессе совершенствования культуры производственной безопасности в группе компаний», - прокомментировала представитель службы охраны труда и производственного контроля СГК Анастасия Пустобаева.
В 2019 году Сибирская генерирующая компания направила на мероприятия по охране труда в Кузбассе 175 миллионов рублей, на 12% больше аналогичного периода прошлого года. Финансы направлялись как на закупку современных средств индивидуальной защиты для персонала, так и в целом на улучшение условий труда сотрудников.
Марина Кларисс
Фото: СГК Кузбасс
Первые новости
Реклама от YouDo
